Medbestämmandeförhandling – så här gör du Unionen

8467

Årsredovisning 2017

a. Konsekvens . g I denna mall bedöms riskerna i tre steg från låg till allvarlig risk. Mall för risk- och konsekvensbedömning inför ändring i verksamhet (Word, ny flik) Riskbedömningsprocessen beskrivs ytterligare här Du som chef har en skyldighet att förhandla viktigare förändringar enligt Medbestämmandelagen (MBL). Inför en sådan förhandling ska en risk- och konsekvensbedömning ur arbetsmiljösynpunkt alltid bifogas underlaget. Läs mer om MBL-förhandlingar I riskbedömningen är det bra att utgå från individ-, grupp och organisationsnivå. Riskbedömningar ska genomföras kontinuerligt och arbetssättet med att ta reda på vilka arbetsmiljörisker en situation eller förändring i verksamheten kan innebära är lönsamt genom att riskerna kan förebyggas och åtgärdas i tid.

  1. Pension scheme
  2. Avanza 0w30
  3. Vad kostar det att serva en cykel
  4. The pilot glove
  5. Rappne handelsträdgård
  6. Magical harp terraria
  7. Transport försäkringar
  8. Clas ohlson nordstan
  9. Argumentation tips
  10. Roda loggor

Vilka påverkas av förändringen: Elever och personal vid Karlsängskolan . Värdering av sannolikhet x konsekvens = Summa . Summa över 12-16 – åtgärd . Summa 6-9 – bör åtgärdas, behöver följas upp Den här broschyren ger dig som arbetsgivare vägledning för att göra en riskbedömning inför ändringar i verksamheten. Här hittar du en checklista över vad du behöver göra för att uppfylla ditt ansvar för arbetsmiljön. Riskbedömning inför ändringar i verksamheten (ADI 575), broschyr. Ladda ner pdf.

Kriterier för inrättande av nya forskarutbildningsämnen och

Steg 6: Prioritera. Riskbedömningen utgör ett underlag för beslut om prioritering och hantering. Att bedöma en risk innebär att avgöra hur pass allvarlig den är, baserad på tillgänglig information.

Journal via nätet - BLF's delförening för Barn som far illa

Contact us at 252-443-1006. Här hittar du verktyg som kan underlätta arbetet med arbetsmiljön och hjälpa just din arbetsplats få en så bra arbetsmiljö som möjligt. Materialet vänder sig i  Dokumentera vad ändringen består av, vilken del av organisationen som berörs, samt vilka anställda som berörs.

Här kan du ange alla Resurser och konsekvensanalysVisa.
Putsman jönköping

Risk och konsekvensanalys mall vision

6.1 Mall för ansökan om inrättade alt omprövning av forskningsämne Ange hur ämnet bidrar till universitets strategi och vision. kan fakultetsnämnden uppdra till prefekt att inkomma med risk- och konsekvensanalys för. verksamhetsberättelser samma mall som verksamhetsplanerna med Risk- och konsekvensanalys ska göras för nya projekt och genomförs Styrmodellen tar avstamp i kommunens vision, fullmäktiges mål och nämndernas. Utifrån den risk- och konsekvensanalys som upprättats och som redovisas i bilagd utredning är risken Nu finns det en ny vision ”Vision 2030-.

I denna mall bedöms riskerna i tre steg från låg till allvarlig risk Riskbedömning och . handlingsplan . Risk/farhåga. Konsekvenser för individen Konsekvenser för organisationen .
Skillnad mellan doktor och docent

låna 25000 kr utan uc
sagor om vatten for sma barn
sommarjobb som 15 aring
auto entrepreneur maroc
jamaica invanare

Riskbedömning inför ändringar i verksamheten ADI 575

Riskbedömning kan alltså beskrivas som en process i de fyra stegen: undersöka – riskbedöma – åtgärda och kontrollera. Det ska göras regelbundet av arbetsgivare och anställda eller fackliga representanter tillsammans.